Ижевская геоинформационная система
Блог из Ижевска
Интересные новости и статьи
Транспорт
Блог
Календарь
Телефоны
Предприятия
Распродажи
Слои на карте
Запись к врачу
 

Hr система

Автор: iforget • Дата публикации: 23.06.2020

Рекрутингом называется работа специализированных агентств, имеющих заказы от предприятий на поиск персонала. Современный рекрутинг представляет собой сложный бизнес-процесс, в котором используется множество компонентов. С его помощью создается возможность отбора сотрудников, обладающих не только нужными профессиональными качествами, но и желаемыми личностными критериями. На сегодняшний день рекрутинг – единственный способ, позволяющий компаниям всех сфер деятельности приобретатель квалифицированных сотрудников.

Современные кадровики используют множество инструментов. Один из них – HR система, позволяющая анализировать огромное количество информации. Программное обеспечение в виде готовой платформы, позволяющей автоматизировать процесс отбора кандидатов, не только облегчает труд рекрутеров, но и позволяет им оказывать более качественные услуги. С помощью современных компьютерных систем, содержащих несколько электронных баз данных, найм новых сотрудников проходит быстрее и эффективнее. Автоматизация позволяет всего несколькими кликами вносить в базу новых кандидатов, оперировать резюме, взаимодействовать с онлайн-ресурсами по поиску работы.

Подбор персонала с помощью автоматических систем идеально подходит отечественным компаниям. На таких ресурсах все продумано и разработано таким образом, чтобы рекрутеры или отдел кадров держали данные в безопасности, могли хранить их в любых необходимых объемах и при необходимости мгновенно извлекали нужную информацию.

OKR система постановки целей

Современные автоматические электронные системы позволяют не только управлять персоналом, но и создавать цели и ключевые результаты, используя методы современного менеджмента для управления компаниями. На таких платформах синхронизируются командные и индивидуальные цели, осуществляется контроль за деятельностью персонала, ведется отслеживание того, как каждый сотрудник решает собственные и общие задачи.

OKR сейчас используется в большинстве крупных компаний мира, в том числе в Google. Без нее нельзя повышать эффективность труда, увеличивать прибыльность компании, достигать новых вершина бизнеса.

Если вы готовы автоматизировать ваши рекрутинговые процессы, обращайтесь на сайт https://hurma.work/ru/, где находится автоматическая платформа, предназначенная для рекрутеров и HR. С ее помощью компания сможет решить ряд важных задач быстро, эффективно и недорого.

Поделиться в

Похожие материалы

[29.04.2025]

1 мая – Праздник Весны и Труда

...
[10.03.2025]

Финансовые результаты деятельности организаций УР за 2024 год

По оперативным данным, сальдированный финансовый результат (прибыль минус убыток) организаций Удмуртской Республики (без субъектов малого предпринимательства, бюджетных учреждений, банков, страховых и прочих финансово-кредитных учреждений) составил 152,9 млрд рублей, увеличившись в 1,6 раза в сравнении с 2023 годом.  Финансовый результат прибыльных организаций сложился в размере 156,0 млрд р...
[10.03.2025]

Среднесписочная численность и начисленная заработная плата работников организаций УР за январь – декабрь 2024 года

...
[03.03.2025]

Финансовые вложения и заёмные средства организаций УР за 2024 год

...
[10.02.2025]

Заработная плата в УР за январь-ноябрь 2024 года

За 11 месяцев 2024 года среднемесячная начисленная заработная плата работников организаций Удмуртской Республики по отношению к соответствующему периоду предыдущего года выросла на 24,2% и составила 63724 рубля. С учетом изменения потребительских цен реальная заработная плата увеличилась на 14,4%. Сохраняется значительная дифференциация в оплате труда работников в организациях различных видов дея...
Оставьте первый комментарий
Ждем ваш первый комментарий